为持续深入推进合规文化建设，按照监管部门工作要求，工行威海环翠支行认真落实总省行“一年一个主题，一年一个台阶”的内控管理安排，在全行组织开展内控合规“固本强化年”主题活动。借此契机，促进合规文化理念渗透到经营管理活动全过程，巩固合规文化氛围，守好合规底线，保障全行持续健康发展。
召开网点主任会议，传达“固本强化年”活动精神。为确保活动扎实推进，取得实效，该行第一时间召开网点主任和运营主管会议，传达上级行2018年内控合规“固本强化年”主题活动实施方案，明确活动目的，明确分工责任，落实方案要求，认真组织开展主题活动。
组织学习，营造“人人守规矩，处处讲合规”的良好环境氛围。该行各辖属网点以专题学习、晨会、夕会等多种方式，组织员工学习监管规章制度，由网点负责人定期对学习情况进行点评，辅之以“学习监管规则，强化制度执行”大讨论活动，把合规制度吃透学懂，在员工心中有效树立了“主动学习规则，严格遵守规则”的意识。
加强业务排查，防范各类合规风险。该行通过现场监管及业务录像回放相结合的形式，对日常业务中飞单、基础核算和介质管理等业务办理情况进行排查，逐条逐项积极查找业务操作中的不足，发现问题及时整改，通过事前防范、事中控制、事后监督检查等多渠道来强化内部控制。对关键环节、关键岗位严把风险防范关，把安全防范责任落实在日常工作细节中，保障各项工作合规安全运行。
工行威海环翠支行积极开展内控合规“固本强化年”主题活
为持续深入推进合规文化建设，按照监管部门工作要求，工行威海环翠支行认真落实总省行一年一个主题，一年一个台阶的内控管理安排，在全...