重返社会，我为什么选择去太平人寿做保险代理人

      刘雪莱，曾任某国际邮轮公司部门经理，2010年为照顾子女回归家庭，成为一名全职妈妈。十年后，45岁重返社会的她，选择加入太平人寿TP-EMP，成为一名保险代理人。
     2010年之前，刘雪莱是一家国际邮轮公司的部门经理，每天与世界各地的合作商打交道，“当时游轮市场增长还是比较明显的，真的是从早忙到晚。”同年，她和丈夫也迎来了新的家庭成员，兴奋之余，如何陪伴孩子成长成了夫妻俩必须要面对的问题，几经权衡，刘雪莱决定，“我来”。
     这一句“我来”就是十年，从咿呀学语到步入小学，孩子的生活愈加充实，自己的身心却逐渐空虚。“送完孩子就回家刷手机，午饭随便对付一口，也没有什么社交。”刘雪莱发现，自己越来越不爱说话，生活也失去了目标，“那两年感觉自己的衰老肉眼可见。”
     刘雪莱不是没有尝试过重回职场，但即使各种条件都符合，招聘启事上一句“年龄40周岁以下”也会将自己轻而易举地拒之门外。
     正在刘雪莱迷茫之际，她原先的保险代理人为她介绍了太平TP-EMP项目，“这个项目还挺适合我的。一方面年龄限制比较宽松，50岁以下就行，另一方面‘保险企业家’的理念非常吸引我，我还挺希望能在事业上也成为孩子的榜样。”
     时间安排灵活，可以兼顾家庭；收入显著提升，生活明显改善；社会接触广泛，广交四海好友；年龄限制宽松，没有“35”岁门槛……这些在刘雪莱看来，简直像是为她这位渴望回归社会的全职妈妈“量身定做”。经过层层面试，刘雪莱成功进入TP-EMP潜力训练营，开启了人生的全新赛道。
     加入太平人寿后，刘雪莱一方面惊叹于业务伙伴的优秀，另一方面也感慨培训体系的完备。“和我同期培训的同学，有很多原公司高管，还有一些本身就是企业老板，他们的观念、见识让我受益匪浅。”
     公司也为刘雪莱和她的伙伴们提供了涵盖法律、税务、保险等方面的培训，帮助项目成员接触前沿资讯、构建专业知识体系。
     加入太平近两年，刘雪莱对保险的理解不断深入，业务也不断拓展，不仅收获了自己的爱徒，还晋升为一名优秀的业务经理，实现了业绩、晋升双丰收。
     她说，“在太平，我要把失去的十年补回来，用利他的思维真心对待家人、对待客户、对待朋友，成就一份属于自己的事业。”